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ベストケアでは、病院と違い、自分自身で利用者の為に最適なリハビリを行うことができます。介護のリハビリをするのが、初めてで心配な方もブラザー制度などで制度面でのバックアップがあるので安心です。

わたしらしく、がんばる♪ブログ

理学療法士　光宗　真美

前　職

病院勤務

現　職

デイサービスセンター山越

前職は県外の病院に勤めていました。松山に来たのは結婚がきっかけです。松山に来た当初は、病院に勤めようと思ったんですが、勤務場所・労働時間など条件が合うところが、なかなか見つけられないでいました。
そんなときに、もともとの知り合いだった山田社長から誘われてベストケアに入社することにしました。
やはり結婚して家庭を持つと、家事や出産・育児のことも考えるので、その点ベストケアは労働時間の融通が利くので、女性の働きやすそうな会社だなと感じました。

私は今の仕事が好きです。利用者様とリハビリ中にお話しをするのも楽しいですし、『ありがとう』と直接言われることにやりがいを感じます。
また、こんなこともありました。産休・育休で職場に復帰したときに、久しぶりに働くので職場にすぐになじめるかの不安だったのですが、前から知っている利用者様から『よう、帰ってきたね』と言われて、すごくうれしくて気持ちが楽になったこともありました。
こんなにすばらしい職場なので、できるだけ長く働きたいと思っています。
とは言っても、ベストケアに入社し２回の産休・育休を使い、今では２児の母です。仕事ばっかりになって、家庭のことが出来なくなるのも嫌なので、家庭と仕事のバランスを取って両方満足いくような生活を送りたいです。

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介護のリハビリが初めての方や、仕事と家庭を両立させたい方にも社内制度でバックアップしています。

■専門職を極めたい方へ

時代から求められるPT・OTになる
これから理学療法士・作業療法士が激増する時代が来る中で、広く浅くの知識・経験では、他の理学療法士・作業療法士と差別化できません。理学療法士・作業療法士になった以上、専門性をしぼって、深く追求した方がいい。
当社は介護保険サービスを追及し、介護で求められるリハビリテーションを極めていきます。介護の現場で医療のリハビリテーションが、必ずしも通用するとは限りません。今までにまだ研究・開発されていない、介護分野のリハビリテーションがそこにあります。
この分野の先駆者となり、介護のリハビリテーションのプロフェッショナルになってください。それが、これからの時代から求められる理学療法士・作業療法士になる道です。

一生働ける職場を作る
女性は理学療法士・作業療法士としての専門性を高めることだけでなく、結婚し主婦になり、妊娠・出産し子供もできて母親になります。その時々で、役割が変わってきます。
それを会社がサポートすることで、長く働いてもらえるように、産休・育休制度、出産後の勤務時間短縮など、その節目ごとに求められる制度を整備しています。